Det avtal som tillkännagavs mellan regeringen och fackföreningarna om pensionsreformen har ett avsnitt som särskilt kommer att intressera mödrar som läser oss. Även om antalet år som ska betalas till socialförsäkringen har ökat har man önskat skydda mödrar och stipendiater, som skulle drabbas mest av dessa förändringar, och det har beslutats att de som lämnar jobbet för att ta hand om sina barn kommer att bidra till en framtida pension.
När barnen är födda finns det många kvinnor som bestämmer sig för att lämna jobbet för att besöka dem personligen under de första åren av deras liv. Detta, även om det gynnar barn, var ett problem för mödrar, eftersom de vanligtvis är de som väljer att stanna hemma, eftersom de hade tappat åratal av bidrag för denna sak och nu, med reformerna, skulle de skadas mer.
Att lämna jobbet för att ta hand om ett barn kommer nu att innebära ett bidrag på nio månader social trygghet och, om det finns flera barn, kommer det att finnas maximalt två års möjliga bidrag, även om åtgärden endast gäller de som kan bevisa att de lämnade hans arbete för att ta hand om barnen, så jag är rädd att slutet på att vara arbetslös medan du stannar hemma med dina barn, något som genom uppsägning eller icke-förnyelse hjälpte många mödrar att ta hand om sina barn utan allvarliga ekonomiska störningar
Sanningen, måttet på post barnomsorg för bidragsberäkning Det verkar för mig vara en dålig lapp för bristen på familjens skydd och bristen på erkännande av mödrar som arbetar hemma och tar hand om sina barn på heltid.
